NettetNa 6 maanden wordt de WW-uitkering gefinancierd uit het Algemeen werkloosheidsfonds (Awf). 2 soorten WW-premie. Vanaf 1 januari 2024 is het soort contract leidend. Er zijn dan nog 2 WW-premies: een hoge en lage premie. Minister Koolmees gaat van een lage premie van 2,94% en een hoge premie van 7,94%, een verschil van 5 procentpunt. Nettet10. apr. 2024 · Hoge WW-AWf-premie. Maatregel 2 zou een hoge mate van complexiteit toevoegen aan wet- en regelgeving die nu al als complex wordt ervaren, zowel voor werkgevers als voor uitvoerders. De WW-AWf-premie moet namelijk met terugwerkende kracht worden herzien.

Verwerking hoge/lage WW-premie in Personeel en Salaris Online

Nettet17. mai 2024 · Sinds 1 januari 2024 geldt de gedifferentieerde premie Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof). Voor WAZO-uitkeringen geldt altijd de hoge … Nettet21. des. 2024 · Deze hoge AWf-premie ligt altijd 5 procentpunten hoger dan de lage AWf-premie, dus dat scheelt nogal! Rekenvoorbeeld. Bij een fulltime werknemer met een salaris van € 2750,- per maand en 8 % vakantiegeld bedraagt de lage AWf-premie € 941,- per jaar (2,64 % in 2024). bowflex warranty registration

30% herzieningssituatie WW-premie 2024 - Vengroot

Nettet12. apr. 2024 · Zoek opnieuw Regeling gegevensuitvraag loonaangifte Geraadpleegd op 13-04-2024. Gebruikte datum 'geldig op' 12-04-2024 en zichtdatum 12-04-2024. Geldend van 01-01-2024 t/m heden De premie AWf (premie WW) kent een lage AWf-premie (2,64% in 2024) en een hoge AWf-premie (7,64% in 2024). Welke premie u als werkgever voor uw werknemer moet betalen, is afhankelijk van het soort arbeidscontract dat u met uw werknemer hebt gesloten. De percentages worden elk jaar vastgesteld. Se mer U betaalt voor uw werknemer de lage AWf-premie, wanneer de arbeidsovereenkomst aan de volgende voorwaarden voldoet: … Se mer Dat betekent dat u alsnog de hoge premie betaalt. U moet de lage premie herzien als de situatie van de werknemer als volgt verandert: 1. Een nieuwe werknemer neemt uiterlijk 2 maanden na indiensttreding ontslag … Se mer Het gaat om deze 3 situaties: 1. Uw werknemer is jonger dan 21 jaar en u verloont maximaal 48 uur per aangiftetijdvak van 4 weken of maximaal 52 uur per … Se mer De premie herzien doet u alleen als de situatie verandert. Is de situatie niet veranderd, maar hebt u een fout gemaakt? Dan mag u de premie niet herzien. Hebt u bijvoorbeeld aangegeven dat uw werknemer een … Se mer NettetU moet op de eerste dag van het aangiftetijdvak toetsen of de lage of de hoge Awf-premie voor een werknemer geldt. Dit blijkt uit de geactualiseerde ‘Handreiking voorwaarden lage WW-premie ... bowflex wall poster